KXT Home Textiles Campus Job Fair стартира днес

Днес KXT Home Textiles Company проведе панаир за набиране на персонал в кампуса на местен университет, като официално даде началото на сезона за набиране на персонал в кампуса за 2026 г. Този панаир за набиране на персонал беше насочен към наскоро завършилите и се фокусира върху основни позиции като стажанти по производство и управление на поръчки (стажанти по мениджмънт), с цел да влее свежа кръв в компанията и да улесни надграждането на производствената линия и разширяването на пазара.

Според -мениджъра за набиране на персонал на място, KXT Home Textiles в момента предлага няколко свободни работни места, със специален фокус върху набирането на служители за позиции като управление на производствена линия, контрол на качеството, поддръжка на оборудване и проследяване и обучение на поръчки. От компанията посочват, че за производствени позиции кандидатите трябва да притежават добри професионални качества, практически умения и дух на работа в екип; докато за позицията за проследяване на поръчки и обучение се набляга на управлението на веригата за доставки, комуникацията с клиентите и уменията за координация. След като се присъединят към компанията, те ще бъдат напътствани от ментори и ще преминат ротационно обучение, за да разберат бързо операциите на компанията и да подобрят цялостните си способности за управление и изпълнение.

Представителят на предприятието подчерта в интервюто, че набирането на персонал в кампуса е един от важните канали за компанията за резервиране на таланти. KXT Home Textiles ще осигури системно обучение, пълен път на кариерно развитие и конкурентни заплати и предимства за новите служители. Освен това имаше и -оценка на място, зони за подаване на автобиография и зони за консултации за щандовете на компанията, които бяха създадени, за да улеснят разбирането на студентите за изискванията за работа, корпоративната култура и пътищата за кариерно развитие.

Що се отнася до участието на училището, трудовата борса привлече наскоро завършили студенти от различни специалности като компютърни науки, машинно инженерство, текстилно инженерство и бизнес науки. Много присъстващи студенти изразиха интерес към области като дигитализация на производствени линии, интелигентно производство и управление на веригата за доставки. Надяваха се да разберат по-задълбочено нуждите на компанията и да направят планове за кариера чрез тази възможност.

Индустриалните анализатори посочиха, че докато текстилната индустрия преминава през трансформация към дигитализация и интелигентност, предприятията все повече изискват между-всеобхватни таланти в различни дисциплини. Настройката на много-позиции в кампуса на KXT Home Textiles този път е навременна и благоприятна за култивиране на ново поколение мениджърски таланти с технически и управленски умения.

По отношение на последващите договорености, KXT Home Textiles, въз основа на напредъка на набирането на персонал в кампуса, ще организира както онлайн, така и офлайн комбинирани дейности по набиране на персонал, ще завърши пред{0}}обучение и подбор и ще гарантира, че изключителните току-що завършили студенти ще бъдат незабавно поставени на производствени линии и позиции за проследяване на поръчки.